Conteúdo do curso
Boas Vindas!
Bem-vindo ao curso "Sociedade Digital e Desenvolvimento Humano"! Neste módulo, você receberá uma visão geral do curso e seus objetivos. Prepare-se para explorar as interações entre desenvolvimento humano e tecnologia digital, obtendo as ferramentas e perspectivas necessárias para uma jornada de aprendizado enriquecedora e transformadora.
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Transformação Digital
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Digital Organizer
Um Digital Organizer é um profissional especializado em organizar e gerenciar informações digitais, utilizando ferramentas tecnológicas para otimizar a eficiência, acessibilidade e produtividade de dados e documentos.
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Fórum Econômico Mundial
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Oráculo Digital
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Facilitador Digital
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Filosofia Digital
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Aplicativos do Dia a Dia
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Segurança Online
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IA para Criativos
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IA para Educadores
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Governo Digital
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🎓 DESENVOLVIMENTO HUMANO
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Formação Humana
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Sociedade Digital e Desenvolvimento Humano

Resumo do vídeo: Deloitte Brasil

Documentário Indústria 4.0

  1. A Revolução Industrial e o Papel do Artista: O artista Bel Scott, em 1861, retratou a transformação trazida pela primeira Revolução Industrial, enfatizando como o ferro e o carvão melhoraram as condições de vida. Essa mecanização foi um marco que inaugurou a chamada Indústria 1.0, baseada na energia a vapor.

  2. A Indústria 2.0 e a Produção em Massa: Charles Chaplin imortalizou a linha de montagem do início do século 20, simbolizando a Indústria 2.0, que introduziu a eletricidade nos processos de fabricação. Essa revolução aumentou a eficiência e reduziu custos, mas trouxe a mecanização do trabalho, resultando em atividades repetitivas.

  3. Automação e a Terceira Revolução Industrial: Na década de 1960 e 1970, a automação industrial começou a dominar, marcando a terceira revolução industrial. Esse período foi caracterizado pelo uso de informática e robótica, permitindo um controle mais eficiente dos processos produtivos, mas ainda dependia da intervenção humana.

  4. A Era da Indústria 4.0: A Indústria 4.0 representa a digitalização dos processos industriais. Através de tecnologias como Big Data, inteligência artificial, realidade aumentada e virtual, as indústrias estão se reorganizando para atender às demandas do mercado e do consumidor de maneira mais eficaz.

  5. Origem do Conceito Indústria 4.0: O conceito de Indústria 4.0 foi introduzido pela chanceler alemã Angela Merkel em 2011, visando modernizar a indústria alemã. A ideia é criar fábricas inteligentes que se adaptam a falhas e mudanças na produção, marcando uma transição significativa na forma como as indústrias operam.

  6. Importância da Coleta de Dados: A Indústria 4.0 depende da coleta e análise de dados provenientes de máquinas, sensores e clientes. Isso possibilita a criação de novos modelos de negócio e serviços, permitindo uma visão mais clara do desempenho da produção e necessidades dos consumidores.

  7. Transparência e Big Data: A transparência no chão de fábrica é essencial para a implementação da Indústria 4.0. A coleta de dados em tempo real permite visualizar o desempenho dos processos e tomar decisões baseadas em informações precisas, impulsionando a eficiência operacional.

  8. Inteligência Cognitiva e Automação: A evolução das tecnologias permite a implementação de inteligência cognitiva, onde máquinas aprendem e tomam decisões de forma autônoma. Isso representa uma mudança de paradigma, onde a automação deixa de ser apenas programada para se tornar adaptativa.

  9. Desafios e Oportunidades: A Indústria 4.0 traz benefícios como maior eficiência e redução de custos, mas também levanta preocupações sobre a substituição de empregos. Novas profissões surgirão, mas é essencial preparar a força de trabalho para essas mudanças, enfatizando a necessidade de habilidades adaptativas.

  10. O Futuro da Indústria: A Indústria 4.0 não se limita a processos automatizados; é uma integração entre tecnologias, conectividade e colaboração entre diferentes partes da cadeia produtiva. Isso resulta em uma produção mais personalizada, sustentável e eficiente, com foco em resolver problemas dos consumidores.

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